Приказ Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 02.08.2018 № 676 «О внесении изменений в Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия федеральной государственной гражданской службы, премирования, оказания материальной помощи, выплаты единовременного поощрения за безупречную...»

Законодательство России

Справка

Тип Приказ Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав п
Полное название Приказ Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 02.08.2018 № 676 «О внесении изменений в Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия федеральной государственной гражданской службы, премирования, оказания материальной помощи, выплаты единовременного поощрения за безупречную...»
Дата подписания 02.08.2018
Номер 676
Источники официального опубликования
  • Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru) от 20.8.2018 г. (№ 0001201808200005)
Статус действия Действует без изменений
Подписан Попова А.

Текст

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ЗАЩИТЫ ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ И БЛАГОПОЛУЧИЯ ЧЕЛОВЕКА

ПРИКАЗ

Москва

2 августа 2018 г. № 676

О внесении изменений в Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия федеральной государственной гражданской службы, премирования, оказания материальной помощи, выплаты единовременного поощрения за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата и руководителям территориальных органов Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, утвержденное приказом Роспотребнадзора от 23 марта 2009 г. № 298

Зарегистрирован Минюстом России 20 августа 2018 г.

Регистрационный № 51930

В целях совершенствования мер по стимулированию профессиональной служебной деятельности федеральных государственных гражданских служащих п р и к а з ы в а ю: Внести изменения в Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия федеральной государственной гражданской службы, премирования, оказания материальной помощи, выплаты единовременного поощрения за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата и руководителям территориальных органов Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, утвержденное приказом Роспотребнадзора от 23 марта 2009 г. № 298 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 17 апреля 2009 г., регистрационный № 13793) (с изменениями, внесенными приказами Роспотребнадзора от 3 августа 2009 г. № 452 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 22 сентября 2009 г., регистрационный № 14822), от 17 августа 2012 г. № 828 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 9 октября 2012 г., регистрационный № 25638), от 2 августа 2017 г. № 654 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 21 сентября 2017 г., регистрационный № 48276)), согласно приложению.

Руководитель А.Ю.Попова

________________

УТВЕРЖДЕНЫ приказом Роспотребнадзора от 2 августа 2018 г. № 676

Изменения в Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия федеральной государственной гражданской службы, премирования, оказания материальной помощи, выплаты единовременного поощрения за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата и руководителям территориальных органов Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, утвержденное приказом Роспотребнадзора от 23 марта 2009 г. № 298

1. Абзац 1 пункта 3.3 изложить в следующей редакции: "Премия может выплачиваться в пределах установленного фонда оплаты труда гражданских служащих с учетом экономии средств по фонду оплаты труда единовременно, ежемесячно, ежеквартально, по результатам работы за год.".

2. Пункт 3.6 дополнить абзацем 10 следующего содержания: "- фактически отработанное время в периоде, за который производится премирование.".

3. Пункт 3.7 дополнить абзацем 2 следующего содержания: "Размер премии конкретному гражданскому служащему максимальными размерами не ограничивается.".

_______________