Справка
| Полное название |
Постановление Правительства Республики Калмыкии от 22.03.2013 № 133 «О внесении изменений в постановлениеПравительства Республики Калмыкия от 17 декабря 2012 г. N 493» |
| Дата подписания |
2013-03-22 |
| Номер |
133 |
| Источники официального опубликования |
- "Хальмг унн" от 29.4.2013 г.
|
| Статус действия |
Действует без изменений |
| Ключевые слова |
изменение, постановление, внесение |
Текст
РЕСПУБЛИКА КАЛМЫКИЯ
Clean Clean 6 пт 2 false false false 1 MicrosoftInternetExplorer4 st1\:*{behavior:url(#ieooui) }
/* Style Definitions */ table.Mso№ormalTable {mso-style-name:"Обычная таблица"; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.0pt; font-family:"Times №ew Roman"; mso-ansi-language:#0400; mso-fareast-language:#0400; mso-bidi-language:#0400;}
РЕСПУБЛИКА КАЛМЫКИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВО ПОСТАНОВЛЕНИЕ О внесении изменений в постановлениеПравительства Республики Калмыкия от 17 декабря 2012 г. № 493 Правительство Республики Калмыкия постановляет: Внести в постановление Правительства Республики Калмыкия от17 декабря 2012 г. № 493 «Об утверждении Порядка формирования резервауправленческих кадров Республики Калмыкия на должности руководителейгосударственных унитарных предприятий Республики Калмыкия,государственных учреждений Республики Калмыкия, подведомственныхорганам исполнительной власти Республики Калмыкия, руководстводеятельностью которых осуществляет Правительство Республики Калмыкия,и перспективных молодых специалистов» следующие изменения: 1) в наименовании ипо текстуслова «,и перспективных молодыхспециалистов» исключить; 2) в Порядке формирования резерва управленческих кадровРеспублики Калмыкия на должности руководителей государственныхунитарных предприятий Республики Калмыкия, государственных учрежденийРеспублики Калмыкия, подведомственных органам исполнительной властиРеспублики Калмыкия, руководство деятельностью которых осуществляетПравительство Республики Калмыкия, и перспективных молодыхспециалистов, утвержденном указанным постановлением: в наименовании ипо тексту слова «,и перспективных молодыхспециалистов» исключить; в пункте 3 слова «,и перспективных молодых специалистов, которыйформируется из перспективных молодых специалистов из числа выпускниковобразовательных учреждений высшего профессионального образования,расположенных на территории Республики Калмыкия, в том числевыпускников ФГБОУ ВПО «Калмыцкий государственный университет»,обладающих хорошим потенциалом для развития и мотивацией куправленческой деятельности, способных в перспективе по результатамработы и дополнительной подготовки замещать руководящие должности»исключить; в пункте 4: абзацы четвертый – десятый изложить в следующей редакции: «действующие государственные гражданские служащие – попредставлению соответствующего органа исполнительной власти РеспубликиКалмыкия; представители бизнеса, науки, образования, культуры – попредставлению профильного (отраслевого) органа исполнительной властиРеспублики Калмыкия или профессионального сообщества; представители органов местного самоуправления – по представлениюСовета муниципальных образований Республики Калмыкия; представители региональных отделений политических партий, имеющихпредставительство в Народном Хурале (Парламенте) Республики Калмыкия– по представлению их руководящих органов; представители региональных отделений общероссийских общественныхорганизаций – по представлению их руководящих органов; участники федеральной программы подготовки управленческих кадровдля организаций народного хозяйства Российской Федерации – попредставлению региональных представителей (координирующих органов)данной программы или в порядке самовыдвижения; самовыдвиженцы (за исключением самовыдвижения участниковпрограммы, указанной выше);»; дополнить новым абзацем следующего содержания: «перспективные молодые специалисты из числа выпускниковобразовательных учреждений высшего профессионального образования,расположенных на территории Республики Калмыкия, в том числевыпускников ФГБОУ ВПО «Калмыцкий государственный университет», пообязательному предоставлению письменного поручительства лица,занимающего вышестоящую руководящую должность, позволяющую датькачественную оценку уровню личных профессиональных компетенций и опытакандидата.»; пункт 6 после слов «представляются» дополнить словами«представление руководителя профильного (отраслевого) органаисполнительной власти Республики Калмыкия,представлениесоответствующихорганизаций, руководящих органов;»; в абзаце первом пункта 7: слова «, достигшие возраста 25 лет» заменить словами «в возрастеот 25 до 50 лет»; дополнить словами «, отсутствие неснятой или непогашеннойсудимости»; в пункте 14: в абзаце первом слова «Комиссией составляется Единый реестркандидатов, рекомендуемых для включения в резерв управленческих кадровРеспублики Калмыкия, по форме согласно приложению № 6 к Порядку»исключить; после слов «руководство деятельностью которых осуществляетПравительство Республики Калмыкия,» дополнить словами «кандидатыраспределяются по уровням готовности к занятию управленческихдолжностей: «высший» - компетенции, опыт и общий уровень подготовкирезервиста достаточны для назначения на вышестоящую управленческуюдолжность; «базовый» - после прохождения дополнительной профессиональнойпереподготовки, по итогам и с учетом тестирования кандидат можетпретендовать на занятие вышестоящей управленческой должности; «перспективный» - перспективные (в том числе молодые)руководители, которые после получения дополнительногопрофессионального образования, профессиональной переподготовки,стажировки в профильных органах исполнительной власти и структурах, поитогам и с учетом сдачи соответствующих экзаменов и тестированиямогут претендовать на замещение управленческих должностей, в том числев порядке должностного роста. Комиссией составляется Единый реестр кандидатов, рекомендуемыхдля включения в резерв управленческих кадров Республики Калмыкия, поЕдиной форме учета резерва управленческих кадров, утвержденнойрешениемКомиссии при Президенте Российской Федерации по формированию иподготовке резерва управленческих кадров.»; в пункте 15: в абзаце второмслово «два» заменить словом «три»; дополнить новым абзацем следующего содержания: «Лица, относящиеся к категории «временно неработающий»,включаются в резерв управленческих кадров на период до 1 года. Приизменении статуса (приеме на руководящую должность) время пребывания врезерве управленческих кадров продлевается решением Комиссии на срокдо 3 лет (включая период пребывания в резерве управленческих кадров встатусе «временно неработающего»).»; в пункте 19: подпункт «в» изложить в следующей редакции: «в) двукратногоотказа от предложения о замещении вакантнойдолжности (при том, что предлагаемая руководящая должность являетсядля участника резерва профильной и не связана со значительнымснижением возлагаемых полномочий по отношению к его текущейдолжности);»; подпункт «г» дополнить словом «об исключении»; дополнить подпунктами «з-к» следующего содержания: «з) достижение предельного возраста резервиста; и) достижение предельного срока, установленного для нахождения врезерве; к) систематический отказ от прохождения программ повышенияквалификации, дополнительного образования, стажировок, участия вмероприятиях, проводимых в рамках работы с резервом.»; дополнить пунктом 24 следующего содержания: «24. Решением Комиссии лицо, исключенное из резерва, может бытьповторно включено в резерв управленческих кадров в следующих случаях: исключение в связи с назначением из резерва на вышестоящую или надолжность с большим объемом полномочий. Повторное включение в резерввозможно не ранее чем через 1 год в случае успешного исполненияуправленческих обязанностей на новом месте работы, подтвержденногопредставлением непосредственного руководителя. Лица, находящиеся встатусе «исполняющего обязанности», не могут быть включены в резерв дополного вступления в должность; исключение в связи с достижением предельного срока пребывания врезерве в категории «временно неработающего». Повторное включение врезерв возможно не ранее чем через 1 год после трудоустройства наруководящую работу в случае успешного исполнения управленческихобязанностей на новом месте работы, подтвержденного представлениемнепосредственного руководителя.»; приложение № 6 к Порядку признать утратившим силу. Председатель ПравительстваРеспублики Калмыкия И. Зотов 21 марта 2013 г.№ 133г. Элиста
Отрасли
- 010.140.030.010.000 - Отмена, изменение и дополнение нормативных правовых актов