Постановление Администрации города Абакана Республики Хакасия от 27.09.2022 № 1807 «О внесении изменений в Положение «О системе оплаты труда работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Абакана», утвержденное Постановлением Мэра города Абакана от 23.11.2010 № 2213»

Справка

Полное название	Постановление Администрации города Абакана Республики Хакасия от 27.09.2022 № 1807 «О внесении изменений в Положение «О системе оплаты труда работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Абакана», утвержденное Постановлением Мэра города Абакана от 23.11.2010 № 2213»
Дата подписания	2022-09-27
Номер	1807
Источники официального опубликования	Абакан от 8.11.2022 г.
Статус действия	Действует без изменений
Ключевые слова	внесение, изменение, изменения, положение, оплата, труд, труда, работник, работники, муниципальное, муниципальные, муниципальный, дошкольное, дошкольный, учреждение

Текст

РЕСПУБЛИКА ХАКАСИЯ РЕСПУБЛИКА ХАКАСИЯ АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА АБАКАНА ПОСТАНОВЛЕНИЕ О внесении изменений в Положение «О системе оплаты труда работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Абакана», утвержденное Постановлением Мэра города Абакана от 23.11.2010 № 2213 от 27.09.2022 № 1807 Руководствуясь статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктом 4 статьи 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Республики Хакасия от 22.09.2022 № 565 «О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Республики Хакасия», статьями 41, 46 Устава города Абакана П О С Т А Н О В Л Я Ю :

1. Внести в Положение «О системе оплаты труда работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Абакана», утвержденное Постановлением Мэра города Абакана от 23.11.2010 № 2213 «О системе оплаты труда работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Абакана» (в ред. от 21.02.2022) следующие изменения:

1) пункт 2.2 изложить в следующей редакции:

«2.2. Система оплаты труда работников учреждений включает в себя размеры базовых окладов (базовых должностных окладов) по каждой профессиональной квалификационной группе (далее - ПКГ) и квалификационному уровню и размеры базовых окладов (базовых должностных окладов) работников учреждений по должностям, не включенным в профессиональные квалификационные группы, повышающие коэффициенты к базовым окладам (базовым должностным окладам), оклады (должностные оклады) работников, выплаты компенсационного и стимулирующего характера.»;

2) первое предложение пункта 2.5 изложить в следующей редакции: «Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов) работников учреждений устанавливаются в соответствии с приложением № 1 к настоящему Положению на основе отнесения занимаемых должностей (профессий) к квалификационному уровню ПКГ, а по должностям, не включенным в профессиональные квалификационные группы, в зависимости от сложности труда.»;

3) пункт 2.7 после слов «уровню ПКГ» дополнить словами «, а также работников, не включенных в профессиональные квалификационные группы»; 4) пункт 3.1 изложить в следующей редакции:

«3.1. Оклады (должностные оклады) работников педагогического персонала, учебно-вспомогательного персонала, служащих и рабочих (Док) определяется на основании базового оклада (базового должностного оклада) с применением к ним повышающих коэффициентов в пределах рекомендуемого диапазона по следующей формуле:

Док = Бок x Пк, где:

Бок - базовый оклад (базовый должностной оклад) работников педагогического персонала, учебно-вспомогательного персонала, служащих и рабочих в соответствии с приложениями № 1, № 4 к настоящему Положению;

Пк - повышающий коэффициент к размерам базовых окладов (базовых должностных окладов) педагогического персонала, учебно-вспомогательного персонала, служащих и рабочих, определенный в приложении № 2 к настоящему Положению.»;

5) первое предложение пункта 3.3 изложить в следующей редакции: «Оклад (должностной оклад) руководителя учреждения определяется учредителем, устанавливается в кратном отношении к среднему базовому окладу (базовому должностному окладу) работников, которые относятся к основному персоналу возглавляемого им учреждения, и может составлять до 4 размеров указанного среднего базового оклада (базового должностного оклада).»;

6) в пункте 4.3 слова «по соответствующим квалификационным уровням ПКГ» исключить;

7) абзац четвертый пункта 5.2 изложить в следующей редакции:

«- за стаж непрерывной работы, выслугу лет;»;

8) пункт 5.3 изложить в следующей редакции:

«5.3. Педагогическому персоналу учреждений устанавливается выплата за стаж непрерывной работы.

Указанная выплата устанавливается в процентах к базовому окладу (базовому должностному окладу) в зависимости от стажа педагогической работы в соответствии со следующими размерами:

Стаж работы Размеры выплат, процент »;

от 5 до 10 лет до 5 от 10 до 20 лет до 10 свыше 20 лет до 15 9) пункт 5.4 изложить в следующей редакции:

«5.4. Руководителю, заместителю руководителя, главному бухгалтеру, учебно-вспомогательному персоналу, служащим, рабочим, иным работникам учреждений устанавливается выплата за выслугу лет в зависимости от стажа работы в муниципальных образовательных учреждениях города Абакана, в муниципальном бюджетном учреждении города Абакана «Центр психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи» к базовому окладу (базовому должностному окладу) в следующем размере:

Стаж работы Размеры выплат, процент »;

от 1 до 5 лет до 5 от 5 до 10 лет до 10 свыше 10 лет до 15 10) пункт 5.11 признать утратившими силу;

11) таблицу «Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов) работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Абакана» приложения № 1 изложить в следующей редакции:

« № п/п Наименование Квалифика-ционный уровень Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), руб.

ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня 3480 2.

ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня 1 3600 2 3600 3.

ПКГ должностей педагогических работников 1 7776 2 8060 3 8188 4 8302 4.

ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня» 1 3565 2 3600 5.

ПКГ «Общеотраслевые должности служащих второго уровня» 1 3660 2 3720 3 3816 4 3888 5 3960 6.

ПКГ «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня» 1 4200 2 4260 3 4320 4 4380 5 4440 7.

ПКГ «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня» 1 4560 2 4620 3 4680 8.

ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня» 1 3565 2 3600 9.

ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня» 1 3660 2 3720 3 3816 4 3888 10.

Должности, не включенные в ПКГ:

специалист в сфере закупок 5-8 уровни (подуровни) квалификации, в соответствии с профессиональным стандартом 4200 »;

12) таблицу «Размеры повышающих коэффициентов к базовым окладам (базовым должностным окладам)» приложения № 2 изложить в следующей редакции:

« № п/п Наименование ПКГ, квалификационный уровень, наименование должностей, не включенных в ПКГ Основание для повышения величины базового оклада (базового должностного оклада) Размер повышающего коэффициента 1. Размеры повышающих коэффициентов к базовым окладам (базовым должностным окладам) работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Абакана, за исключением отдельных должностей работников, наименования которых указаны в приложении № 4 к Положению «О системе оплаты труда работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Абакана» 1.1 ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня высшее профессиональное образование, среднее профессиональное образование, начальное профессиональное образование, среднее (полное) общее образование 1,0 – 4,30 1.2 ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня (1 квалификационный уровень) высшее профессиональное образование, среднее профессиональное образование, начальное профессиональное образование, среднее (полное) общее образование 1,0 – 4,25 1.3 ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня (2 квалификационный уровень) высшее профессиональное образование, среднее профессиональное образование, начальное профессиональное образование,среднее (полное) общее образование 1,0 – 4,30 1.4 ПКГ должностей педагогических работников (1 - 4 квалификационные уровни) педагогические работники, имеющие высшую квалификационную категорию;

2,25 педагогические работники, имеющие первую квалификационную категорию 2,20 педагогические работники, имеющие высшее профессиональное образование, без квалификационной категории;

2,10 педагогические работники, имеющие среднее профессиональное образование, без квалификационной категории;

2,00 остальные педагогические работники без квалификационной категории;

1,00 - 1,90 молодые специалисты с высшим профессиональным образованием без квалификационной категории;

2,20 молодые специалисты со средним профессиональным образованием без квалификационной категории 2,15 1.5 ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня» (1 квалификационный уровень) высшее профессиональное образование;