Справка
| Полное название |
Закон Астраханской области от 05.02.1999 № 8/99-ОЗ «О классификации муниципальных должностей муниципальной службы в Астраханской области» |
| Дата подписания |
1999-02-05 |
| Номер |
8/99-ОЗ |
| Источники официального опубликования |
- Газета "Астраханские известия" от 26.2.1999 г., № 8
|
| Статус действия |
Утратил силу |
| Ключевые слова |
должность, класс, классификация, муниципальный, разряд, служащий, служба |
Текст
Утратил силу - Закон Астраханской
области
от 04.09.2007 г. № 52/2007-ОЗ
ЗАКОН АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ
(В редакции Законов Астраханской области от 27.07.99 г. № 38/99-ОЗ;
от 18.10.99 г. № 42/99-ОЗ; от 19.12.2001 г. № 63/2001-ОЗ)
О классификации муниципальных должностей
муниципальной службы в Астраханской области
Настоящий Закон Астраханской области устанавливает правовые
основы классификации муниципальных должностей муниципальной службы в
Астраханской области и соотношения между квалификационными разрядами
муниципальных и государственных служащих Астраханской области.
Статья 1. Основные понятия и термины
Муниципальная должность - должность, предусмотренная уставом
муниципального образования в соответствии с единым реестром
муниципальных должностей Астраханской области с установленными
полномочиями по решению вопросов местного значения и ответственностью
за осуществление этих полномочий, а также должность в органах местного
самоуправления, образуемых в соответствии с уставом муниципального
образования, с установленным кругом обязанностей по исполнению и
обеспечению полномочий данного органа местного самоуправления и
ответственностью за исполнение этих обязанностей.
Муниципальная служба - профессиональная деятельность,
осуществляемая на постоянной основе на муниципальной должности, не
являющейся выборной.
Муниципальным служащим является гражданин Российской Федерации,
исполняющий в порядке, установленном уставом муниципального
образования в соответствии с федеральными законами, законами
Астраханской области, обязанности по должности муниципальной службы за
денежное содержание, выплачиваемое за счет средств местного бюджета.
Классификация муниципальных должностей муниципальной службы -
система распределения должностей муниципальной службы исходя из
содержания и объема должностных полномочий.
Квалификационный разряд муниципального служащего - показатель
квалификации муниципального служащего, указывающий на соответствие
уровня профессиональной подготовки муниципального служащего
квалификационным требованиям, предъявляемым к муниципальной должности
муниципальной службы соответствующей группы.
Статья 2. Классификация муниципальных должностей муниципальной
службы
1. Муниципальные должности муниципальной службы, исходя из
содержания и объема должностных полномочий, образуют следующие группы
должностей:
- высшие муниципальные должности муниципальной службы (5 группа);
- главные муниципальные должности муниципальной службы (4
группа);
- ведущие муниципальные должности муниципальной службы (3
группа);
- старшие муниципальные должности муниципальной службы (2
группа);
- младшие муниципальные должности муниципальной службы (1
группа).
2. Должности муниципальной службы классифицируются органами
местного самоуправления по своему усмотрению и закрепляются в их
нормативных правовых акты, принимаемых в соответствии с законами
Астраханской области.
3. Муниципальные должности муниципальной службы определенной
группы приравниваются по статусу к государственным должностям
государственной службы Астраханской области соответственно:
- высшие муниципальные должности муниципальной службы (5 группа)
к высшим государственным должностям государственной службы (5
группа);
- главные должности муниципальных должностей муниципальной службы
(4 группа)
к главным государственным должностям государственном службы (4
группа);
- ведущие должности муниципальных должностей муниципальной службы
(3 группа)
к ведущим государственным должностям государственной службы (3
группа);
- старшие должности муниципальных должностей муниципальной службы
(2 группа)
к старшим государственным должностям государственной службы (2
группа);
- младшие должности муниципальных должностей муниципальной службы
(1 группа)
к младшим государственным должностям государственной службы (1
группа).
(Пункт дополнен - Закон Астраханской области
от 19.12.2001 г. № 63/2001-ОЗ)
Статья 3. Классификация муниципальных должностей муниципальной
службы в зависимости от численности населения
муниципальных образований
Для достижения соответствия классификации муниципальных
должностей муниципальной службы объему, сложности труда и
профессиональным требованиям к муниципальным служащим установить
следующее:
1. Для города Астрахани:
1) к высшим муниципальным должностям муниципальной службы
относятся должности:
- первого заместителя мэра города;
- заместителей мэра города по территории - глав администрации
районов города;
- заместителей мэра города.
2) к главным муниципальным должностям муниципальной службы
относятся должности:
- заместителей глав районных администраций;
- управляющих делами администрации районов города;
- руководителей департаментов, комитетов, управлений,
самостоятельных отделов и их заместителей;
3) к ведущим муниципальным должностям муниципальной службы
относятся должности:
- руководителей отделов, секторов в составе департаментов,
комитетов, управлений и их заместителей;
- главных специалистов;
- советников, консультантов мэра и его заместителей;
- секретарей территориальных и избирательных комиссий (на
постоянной основе);
4) к старшим муниципальным должностям муниципальной службы
относятся должности:
- помощников мэра и его заместителей;
- ведущих специалистов.
5) к младшим муниципальным должностям муниципальной службы
относятся должности:
- специалистов 1 и 2 категории.
2. Для районов и городов области:
1) к главным муниципальным должностям муниципальной службы
относятся должности:
- заместителей главы муниципального образования;
- главы населенного пункта, сельсовета (назначаемого).
2) к ведущим муниципальным должностям муниципальной службы
относятся должности:
- руководителей департаментов, комитетов, управлений,
самостоятельных отделов и их заместителей;
3) к старшим муниципальным должностям муниципальной службы
относятся должности:
- руководителей отделов, секторов в составе департаментов,
комитетов, управлений и их заместителей;
- главных специалистов;
- помощников, советников, консультантов главы муниципального
образования и его заместителей;
- секретарей территориальных избирательных комиссий (на
постоянной основе);
- ведущих специалистов.
4) к младшим муниципальным должностям муниципальной службы
относятся должности:
- специалистов 1 и 2 категории.
3. Для муниципальных образований с численностью населения от 6000
до 20000 жителей:
1) к ведущим муниципальным должностям муниципальной службы
относятся должности:
- заместителей главы муниципального образования;
- главы населенного пункта, сельсовета (назначаемого);
- начальников отделов и их заместителей;
2) к старшим муниципальным должностям муниципальной службы
относятся должности:
- руководителей отделов, секторов в составе департаментов,
комитетов, управлений и их заместителей;
- помощников, советников, консультантов главы муниципального
образования;
- главных специалистов;
- секретарей территориальных избирательных комиссий (на
постоянной основе);
- ведущих специалистов;
3) к младшим муниципальным должностям муниципальной службы
относятся должности:
- специалистов 1 и 2 категории.
4. Для муниципальных образований с численностью населения менее
6000 жителей:
1) к старшим муниципальным должностям муниципальной службы
относятся должности:
- заместителей главы муниципального образования;
- главы населенного пункта, сельсовета (назначаемого);
- помощников, советников, консультантов главы муниципального
образования;
- руководителей отделов, секторов в составе департаментов,
комитетов, управлений и их заместителей;
- главных специалистов;
- секретарей территориальных избирательных комиссий (на
постоянной основе);
- ведущих специалистов;
2) к младшим муниципальным должностям муниципальной службы
относятся должности:
- специалистов 1 и 2 категории.
Статья 4. Квалификационные требования к муниципальным служащим,
замещающих муниципальные должности муниципальной службы
1. Квалификационные требования к служащим, замещающим
муниципальные должности муниципальной службы, включают требования к:
- уровню профессионального образования с учетом группы и
специализации муниципальных должностей муниципальной службы;
- стажу и опыту работы по специальности;
- уровню знаний Конституции Российской Федерации, федеральных
законов, Устава и законов Астраханской области, нормативных правовых
актов муниципального образования применительно к исполнению
соответствующих должностных обязанностей.
2. Гражданам, претендующим на муниципальную должность
муниципальной службы, необходимо иметь:
- для высших муниципальных должностей муниципальной службы высшее
профессиональное образование по специализации муниципальных должностей
муниципальной службы или образование, считающееся равноценным, с
дополнительным высшим образованием по специализации муниципальных
должностей муниципальной службы и стаж муниципальной службы на главных
муниципальных должностях или приравненных к ним должностях
государственной службы не менее двух лет или стаж работы по
специальности не менее пяти лет;
- для главных муниципальных должностей муниципальной службы -
высшее профессиональное образование по специализации муниципальных
должностей муниципальной службы или образование, считающееся
равноценным, с дополнительным высшим образованием по специализации
муниципальных, должностей муниципальной службы, и стаж муниципальной
службы на ведущих муниципальных должностях или приравненных к ним
должностях государственной службы не менее двух лет или стаж работы по
специальности не менее трех лет;
- для ведущих муниципальных должностей муниципальной службы -
высшее профессиональное образование по специальности "государственное
и муниципальное управление" либо по специализации муниципальных
должностей муниципальной службы или образование, считающееся
равноценным, и стаж муниципальной службы на старших муниципальных
должностях или приравненных к ним должностях государственной службы не
менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;
- для старших муниципальных должностей муниципальной службы -
высшее профессиональное образование по специальности "государственное
и муниципальное управление" либо по специализации муниципальных
должностей муниципальной службы или образование, считающееся
равноценным, и стаж работы по специальности не менее трех лет;
- для младших муниципальных должностей муниципальной службы
среднее профессиональное образование по специализации муниципальных
должностей муниципальной службы или образование, считающееся
равноценным, без предъявления требований к стажу.
3. Указанные квалификационные требования применяются к
муниципальным должностям, замещаемым муниципальными служащими органов
местного самоуправления муниципальных образований области после
вступления в силу настоящего Закона.
4. Другие квалификационные требования по соответствующим
муниципальным должностям устанавливаются нормативными правовыми актами
органов местного самоуправления.
5. Должностные инструкции муниципальных служащих органов местного
самоуправления муниципальных образований утверждаются в соответствии с
квалификационными требованиями, установленными настоящим Законом и
нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.
Статья 5. Квалификационные разряды муниципальных служащих
1. Присвоение квалификационных разрядов муниципальным служащим
муниципальной службы Астраханской области производится в соответствии
с установленными федеральными законами, нормативными правовыми актами
Российской Федерации и Астраханской области, квалификационными
требованиями по профессиональному образованию, стажу муниципальной
службы, стажу и опыту работы по специальности, знанию Конституции
Российской Федерации, федеральных и областных законов. Устава области,
нормативных правовых актов Российской Федерации и Астраханской
области. Устава муниципального образования применительно к исполнению
должностных обязанностей на замещаемой муниципальной должности
соответствующей группы, а также положения о структурном подразделении.
2. Муниципальным служащим, занимающим муниципальные должности, по
результатам квалификационных экзаменов или аттестации могут
присваиваться следующие квалификационные разряды:
муниципальным служащим высших муниципальных должностей
муниципальной службы - действительный муниципальный советник 1,2 и
3-го класса;
муниципальным служащим главных муниципальных должностей
муниципальной службы - главный муниципальный советник 1,2 и 3-го
класса;
муниципальным служащим ведущих муниципальных должностей
муниципальной службы - муниципальный советник 1,2 и 3-го класса;
муниципальным служащим старших муниципальных должностей
муниципальной службы - советник муниципальной службы 1,2 и 3-го
класса;
муниципальным служащим младших муниципальных должностей
муниципальной службы - референт муниципальной службы 1,2 и 3-го
класса.
3. Квалификационные разряды присваиваются муниципальным служащим
муниципальной службы Астраханской области в следующем порядке:
- замещающим высшие муниципальные должности муниципальной службы
в органах местного самоуправления;
- действительный муниципальный советник 1,2 и 3-го класса; (В
редакции Закона Астраханской области от 27.07.99 г. № 38/99-ОЗ)
- замещающим главные, ведущие, старшие и младшие муниципальные
должности муниципальной службы в органах местного самоуправления:
- главный муниципальный советник 1,2 и 3-го класса;
- муниципальный советник 1,2 и 3-го класса;
- советник муниципальной службы 1,2 и 3-го класса;
- референт муниципальной службы 1,2 и 3-го класса - распоряжением
главы муниципального образования.
4. Присвоение квалификационных разрядов производится в
соответствии с занимаемой должностью, квалификацией и стажем работы на
основании результатов квалификационного экзамена или аттестации.
5. Муниципальный служащий вправе выступать с инициативой о
присвоении ему очередного квалификационного разряда. В этом случае
присвоение квалификационного разряда производится по результатам
квалификационного экзамена, но без последующего перевода
муниципального служащего на другую муниципальную должность.
За муниципальным служащим, выступившим с инициативой досрочного
присвоенная квалификационного разряда и не получившим положительного
решения квалификационной комиссии, сохраняется имеющийся
квалификационный разряд.
6. Руководитель структурного подразделения органа местного
самоуправления в исключительных случаях - в порядке поощрения вправе
ходатайствовать о присвоении муниципальному служащему очередного
квалификационного разряда без сдачи им квалификационного экзамена и
внести соответствующее предложение для рассмотрения главе
муниципального образования, представительному органу муниципального
образования.
7. Решение о присвоении муниципальному служащему муниципальной
службы Астраханской области квалификационного разряда оформляется в
соответствии с пунктом 3 настоящей статьи. На основании оформленного
решения соответствующая запись вносится в трудовую книжку и личное
дело муниципального служащего.
Со дня присвоения муниципальному служащему квалификационного
разряда устанавливается надбавка к должностному окладу за
квалификационный разряд в порядке и размерах, предусмотренных
нормативными правовыми актами Российской Федерации и Астраханской
области.
8. По результатам присвоения квалификационных разрядов
муниципальным служащим выдается свидетельство установленного образца
(приложение 1). (В редакции Закона Астраханской области от 27.07.99 г.
№ 38/99-ОЗ)
9. Присвоенные муниципальным служащим квалификационные разряды
сохраняются:
- при переводе их на другие муниципальные должности в данном
муниципальном образовании и в иные муниципальные образования, а также
при выходе в отставку;
- при поступлении на муниципальную службу.
При переводе муниципального служащего на государственную
должность государственной службы за ним сохраняется квалификационный
разряд согласно соотношению должностей, установленному пунктом 3
статьи 2 настоящего Закона. В таком же порядке сохраняется
квалификационный разряд при поступлении на государственную службу.
(Пункт в редакции Закона Астраханской области
от 19.12.2001 г. № 63/2001-ОЗ)
10. Порядок проведения квалификационного экзамена или аттестации
устанавливается нормативными правовыми актами органов местного
самоуправления в соответствии с настоящим Законом.
Статья 6. Приведение нормативных правовых актов в соответствие с
настоящим Законом
1. Органам государственной власти Астраханской области, органам
местного самоуправления Астраханской области привести свои нормативные
правовые акты в соответствие с настоящим Законом в течение трех
месяцев со дня его вступления в силу.
2. Нормативные правовые акты в Астраханской области до приведения
их в соответствие с настоящим Законом применяются в части, не
противоречащей настоящему Закону.
Статья 7. Вступление в силу настоящего Закона
Настоящий Закон вступает в силу со дня его официального
опубликования.
Глава Администрации области А.П. Гужвин
г. Астрахань
"5" февраля 1999 г.
рег. № 8/99-ОЗ
Приложение 1
к Закону Астраханской области
от "5" февраля 1999 г.
рег. № 8/99-ОЗ
СВИДЕТЕЛЬСТВО
о присвоении
квалификационного разряда
муниципального служащего
в Астраханской области
СВИДЕТЕЛЬСТВО
№________
Настоящее свидетельство выдано___________________________________
______________________________________________________________________
(ф.и.о)
в том, что он(а) "__"_______199_ года успешно сдал(а) квалификационный
экзамен муниципального служащего органа местного самоуправления ______
______________________________________________________________________
(наименование муниципального образования)
Астраханской области
по муниципальной должности ___________________________________________
(наименование муниципальной должности)
Распоряжением главы муниципального образования от "__"______199_г. №__
на основании решения квалификационной комиссии от "__"______199_г.
______________________________________________________________________
(ф.и.о. муниципального служащего)
присвоен квалификационный разряд______________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________
(наименование должности главы
муниципального образования)
______________________________________________
М.П. (подпись, ф.и.о.)
Председатель квалификационной комиссии
______________________________________________
(подпись, ф.и.о.)
Секретарь квалификационной комиссии
______________________________________________
(подпись, ф.и.о.)
"__" __________ 199_ г.
регистрационный номер ______
Приложение 2
к Закону Астраханской области
от "5" февраля 1999 г.
рег. № 8/99-ОЗ
(Исключено - Закон Астраханской области от 27.07.99 г. №
38/99-ОЗ)
Отрасли
- 010.150.060.000.000 - Муниципальная служба (см. также 060.020.180)