Постановление Правительства Пермского края от 15.08.2014 № 806-п «О внесении изменений в Постановление Правительства Пермского края от 28 декабря 2012 г. N 1590-п "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников государственных бюджетных и казенных учреждений здравоохранения Пермского края"»

Справка

Тип Постановление
Полное название Постановление Правительства Пермского края от 15.08.2014 № 806-п «О внесении изменений в Постановление Правительства Пермского края от 28 декабря 2012 г. N 1590-п "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников государственных бюджетных и казенных учреждений здравоохранения Пермского края"»
Дата подписания 2014-08-15
Номер 806-п
Источники официального опубликования
  • Бюллетень законов Пермского края, правовых актов губернатора Пермского края, Правительства Пермского края, исполнительных органов государственной власти Пермского края от 25.8.2014 г., № 33
Статус действия Утратил силу
Подписан ТУШНОЛОБОВ Г.
Ключевые слова работники, утверждение положения, учреждения здравоохранения, оплата труда

Текст

false 6 пт 2 false false false RU X-№O№E X-№O№E 1 MicrosoftInternetExplorer4 /* Style Definitions */ table.Mso№ormalTable {mso-style-name:"Обычная таблица"; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.0pt; font-family:"Times №ew Roman","serif";} Утратило силу с 1 октября 2016 г. – Постановление Правительства Пермского края от 31.12.2015 № 1190-п П Р А В И Т Е Л Ь С Т В О П Е Р М С К О Г О К Р А Я П О С Т А Н О В Л Е Н И Е 15.08.2014 № 806-п |— —| О внесении изменений в постановление Правительства Пермского края от 28 декабря 2012 г. № 1590-п "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников государственных бюджетных и казенных учреждений здравоохранения Пермского края" Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 7 мая2012 г. № 597 "О мероприятиях по реализации государственнойсоциальной политики" с учетом Единых рекомендаций по установлению нафедеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты трудаработников государственных и муниципальных учреждений на 2014 год,утвержденных решением Российской трехсторонней комиссии порегулированию социально-трудовых отношений от 25 декабря 2013 г.(протокол № 11), Правительство Пермского края ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся впостановление Правительства Пермского края от 28 декабря 2012 г. №1590-п "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работниковгосударственных бюджетных и казенных учреждений здравоохраненияПермского края" (в редакции постановлений Правительства Пермскогокрая от 10 октября 2013 г. № 1369-п, от 27 января № 44-п). 2. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней последня его официального опубликования. Председатель Правительства Пермского края Г.П.Тушнолобов УТВЕРЖДЕНЫ постановлением Правительства Пермского края от 15.08.2014 № 806-п ИЗМЕНЕНИЯ, которые вносятся в постановление Правительства Пермского края от 28 декабря 2012 г. № 1590-п "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников государственных бюджетных и казенных учреждений здравоохранения Пермского края" 1. В наименовании и пункте 1 слова "государственных бюджетных иказенных учреждений здравоохранения Пермского края" заменить словами"государственных бюджетных, казенных и автономных учрежденийздравоохранения Пермского края". 2. Пункт 2 признать утратившим силу. 3. В Положении о системе оплаты труда работников государственныхбюджетных и казенных учреждений здравоохранения Пермского края: 3.1. в наименовании слова "государственных бюджетных и казенныхучреждений здравоохранения Пермского края" заменить словами"государственных бюджетных, казенных и автономных учрежденийздравоохранения Пермского края"; 3.2. в разделе I: 3.2.1. в пункте 1.1 слова "государственных бюджетных и казенныхучреждений здравоохранения Пермского края" заменить словами"государственных бюджетных, казенных и автономных учрежденийздравоохранения Пермского края"; 3.2.2. пункт 1.2 дополнить абзацами следующего содержания: "Размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов)педагогических работников учреждений устанавливаются на основе схемыминимальных размеров тарифных ставок, окладов (должностных окладов)работников государственных бюджетных, казенных и автономныхучреждений Пермского края в сфере образования согласно приложению 1 кПоложению о системе оплаты труда работников государственных бюджетныхи казенных учреждений Пермского края в сфере образования,утвержденному постановлением Правительства Пермского края от 1 апреля2014 г. № 214-п. Размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов)работников культуры учреждений устанавливаются на основе схемыминимальных размеров тарифных ставок, окладов (должностных окладов)специфических для отрасли должностей специалистов, служащихучреждений культуры, искусства и кинематографии Пермского краясогласно приложению 2 к Положению о системе оплаты труда работниковгосударственных бюджетных учреждений культуры, искусства икинематографии Пермского края, утвержденному постановлением Пермскогокрая от 30 сентября 2009 г. № 687-п."; 3.3. в разделе III: 3.3.1. пункт 3.2 изложить в следующей редакции: "3.2. Условия оплаты труда руководителей учрежденийустанавливаются в трудовом договоре, заключаемом на основе типовойформы трудового договора с руководителем государственного(муниципального) учреждения, утвержденной постановлениемПравительства Российской Федерации от 12 апреля 2013 г. № 329. Должностной оклад руководителя учреждения, определяемый трудовымдоговором, заключаемым с учредителем, устанавливается в кратномсоотношении к средней заработной плате работников, которые относятсяк основному персоналу возглавляемого им учреждения, и можетсоставлять от 1 до 5 размеров указанной средней заработной платы. Конкретный размер кратности ежегодно устанавливается трудовымдоговором. К основному персоналу учреждения относятся работники,непосредственно обеспечивающие выполнение основных функций, дляреализации которых создано учреждение. Перечень должностей работников учреждений, которые относятся косновному персоналу, определяется в соответствии с приложением 6 кнастоящему Положению. Порядок исчисления размера средней заработной платы дляопределения размера должностного оклада руководителя учрежденияустанавливается в соответствии с приложением 7 к настоящему Положению. Предельный уровень соотношения средней заработной платыруководителя учреждения и средней заработной платы работников этогоучреждения устанавливается в размере от 1 до 8. Конкретный размеркратности устанавливается трудовым договором."; 3.3.2. пункт 3.3 дополнить абзацами следующего содержания: "Выплаты стимулирующего характера, устанавливаемые с учетомкритериев, позволяющих оценить эффективность деятельности учрежденийи личный вклад работника, заместителям руководителей учрежденийрекомендуется устанавливать с учетом целевых показателейэффективности работы, устанавливаемых руководителям учреждений. Предельный уровень средней заработной платы заместителейруководителя, связанных с организацией оказания медицинской помощи,устанавливается руководителем учреждения самостоятельно в размере неболее 80-90 процентов от средней заработной платы руководителяучреждения; других заместителей руководителя, директоров и главногобухгалтера - не более 60-70 процентов от средней заработной платыруководителя учреждения; заместителей главного бухгалтера - в размерене более 40-50 процентов от средней заработной платы руководителяучреждения."; 3.3.3. дополнить пунктом 3.11 следующего содержания: "3.11. Предельная доля фонда оплаты труда работниковадминистративно-управленческого и вспомогательного персонала в фондеоплаты труда учреждений устанавливается в размере не более 40процентов. Штатное расписание учреждения утверждается руководителем этогоучреждения и включает в себя все должности данного учреждения."; 3.4. в разделе IV: 3.4.1. в абзаце втором после слова "бюджетным" дополнить словами"и автономным"; 3.5. в приложении 1: 3.5.1. примечание к разделу 3 изложить в следующей редакции: "Примечание. Диапазон должностных окладов 3-го квалификационногоуровня распространяется на врачей кабинетов, пунктов (отделений)неотложной медицинской помощи на дому; Диапазон должностных окладов 4-го квалификационного уровняраспространяется на: 1. оперирующих врачей-хирургов всех наименованийнижеперечисленных хирургических отделений (палат) для взрослых идетей в стационаре: акушерское (в том числе физиологическое, обсервационное,патологии беременных); гинекологическое; гнойной хирургии; кардиохирургическое; колопроктологическое; микрохирургическое; нейрохирургическое (в том числе спинномозговой травмы); ожоговое; онкологическое; операционный блок; ортопедическое; отоларингологическое; офтальмологическое; портальной гипертензии; реконструктивной и пластической хирургии; рентгенохирургических методов диагностики и лечения (в том числекабинет); родовое (родильное); сосудистой хирургии; травматологическое (в том числе травмы кисти); травматолого-ортопедическое; туберкулезное - для больных костно-суставным туберкулезом; туберкулезное - для больных урогенитальным туберкулезом; туберкулезное легочно-хирургическое; урологическое (в том числе пересадки почки); хирургическое; хирургического лечения сложных нарушений ритма сердца иэлектрокардиостимуляции; хирургическое торакальное; челюстно-лицевой хирургии (стоматологическое); эндоскопическое; 2. врачей - анестезиологов-реаниматологов: отделений (групп)анестезиологии-реанимации, отделений (палат) для реанимации иинтенсивной терапии стационаров больничных учреждений, диспансеров иродильных домов, отделений экстренной и планово-консультативнойпомощи. Тарифные ставки, оклады (должностные оклады) врачаманестезиологам-реаниматологам, перечисленным в настоящем пункте,устанавливаются с повышенным коэффициентом - 1,7; 3. врачей-хирургов, врачей-урологов и врачей-рентгенологов:отделений рентген-ударноволнового дистанционного дробления камней,лазерной хирургии, лабораторий искусственного кровообращения;рентгенохирургических методов диагностики и лечения; врачей-хирурговотделений диализа; врачей-хирургов всех наименований отделенийэкстренной и планово-консультативной помощи; врачей-трансфузиологовотделений гравитационной хирургии крови; врачей - судебно-медицинскихэкспертов (за исключением занятых амбулаторным приемом);врачей-эндоскопистов, осуществляющих лечебные мероприятия встационарах; врачей-патологоанатомов; 4. врачей-хирургов поликлиник (амбулаторно-поликлиническихподразделений) в период их работы в стационаре в порядке чередованияна срок не более 3 месяцев подряд один раз в два года; 5. врачей-хирургов при их работе в стационаре и поликлинике(амбулаторно-поликлиническом подразделении), если по объему работыневозможно выделение должности врача-хирурга соответствующейспециальности для амбулаторного приема больных по специальности; 6. врачей медицинских отделов протезно-ортопедическихпредприятий и объединений; 7. врачей - специалистов мобильных медицинских отрядов."; 3.5.2. таблицу "Профессиональная квалификационная группа"Должности специалистов третьего уровня в учрежденияхздравоохранения, осуществляющих предоставление социальных услуг"раздела 5 изложить в следующей редакции: "Профессиональная квалификационная группа "Должностиспециалистов третьего уровня в учреждениях здравоохранения,осуществляющих предоставление социальных услуг" |———|————————————————|————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————|| № |Квалификационные| Должности | Минимальные размеры тарифных ставок, окладов (должностных ||п/п| уровни | служащих, | окладов) || | | отнесенные к | || | |квалификационным| || | | уровням | || | | |————————————|————————————————|————————————————|————————————————|| | | | размеры | размеры | размеры | размеры || | | | тарифных | тарифных | тарифных | тарифных || | | | ставок, | ставок, окладов| ставок, окладов| ставок, окладов|| | | | окладов | (должностных | (должностных | (должностных || | | |(должностных| окладов) при | окладов) при | окладов) при || | | | окладов) | наличии второй | наличии первой | наличии высшей || | | | |квалификационной|квалификационной|квалификационной|| | | | | категории | категории | категории ||———|————————————————|————————————————|————————————|————————————————|————————————————|————————————————|| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 ||———|————————————————|————————————————|————————————|————————————————|————————————————|————————————————||1 |1-й |Специалист по | 4523 | | | || |квалификационный|социальной | | | | || |уровень |работе; | | | | || | |инструктор- | | | | || | |методист по | | | | || | |лечебной | | | | || | |физкультуре | | | | ||———|————————————————|————————————————|————————————|————————————————|————————————————|————————————————||2 |2-й |Биолог; | 4523 | 4957 | 5433 | 5955 || |квалификационный|зоолог; | | | | || |уровень |энтомолог; | | | | || | |медицинский | | | | || | |психолог; | | | | || | |эксперт-физик | | | | || | |по контролю за | | | | || | |источниками | | | | || | |ионизирующих и | | | | || | |неионизирующих | | | | || | |излучений; | | | | || | |химик-эксперт | | | | || | |учреждения | | | | || | |здравоохранения | | | | ||———|————————————————|————————————————|————————————|————————————————|————————————————|————————————————|"; 3.5.3. в графе 3 строки 1 таблицы подраздела 6.3 слова"юрист-консультант" заменить словом "юрисконсульт"; 1 3.5.4. дополнить разделом 7 следующего содержания: 1 "7 . Профессиональные квалификационные группы должностейработников, осуществляющих деятельность в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, обеспечения пожарной безопасности и безопасности людей на водных объектах Профессиональная квалификационная группа второго уровня |———|——————————————————|——————————————————————————|——————————————————|| № | Квалификационные | Должности служащих, | Минимальные ||п/п| уровни | отнесенные к | размеры тарифных || | | квалификационным уровням | ставок, окладов || | | | (должностных || | | | окладов) ||———|——————————————————|——————————————————————————|——————————————————|| 1 | 2 | 3 | 4 ||———|——————————————————|——————————————————————————|——————————————————|| 1 |2-й |Специалист (ведущий | 4523 || |квалификационный |специалист) гражданской | || |уровень |обороны | ||———|——————————————————|——————————————————————————|——————————————————|"; 2 3.5.5. дополнить разделом 7 следующего содержания: 2 "7 . Должности специалистов, не включенных в профессиональные квалификационные группы (в рублях)|———|———————————————————————————|————————————————————————————————————|| № | Наименование должности |Минимальные размеры тарифных ставок,||п/п| | окладов (должностных окладов) ||———|———————————————————————————|————————————————————————————————————|| 1 | 2 | 3 ||———|———————————————————————————|————————————————————————————————————|| 1 |Медицинский физик | 4523 ||———|———————————————————————————|————————————————————————————————————|"; 3.6. в приложении 2: 3.6.1. таблицу пункта 1.1 дополнить позицией следующегосодержания: "|—————————————————————————————————|——————————————————————————————————|| VI | До 50 ||—————————————————————————————————|——————————————————————————————————|"; 3.6.2. в пункте 1.1.1 слова "Пермская краевая клиническаябольница № 2 "Институт сердца", "Пермская краевая больница № 3 "Центрдиализа", "Коми-пермяцкая окружная больница" исключить. 3.6.3 таблицу пункта 1.2 дополнить позицией следующегосодержания: "|—————————————————————————————————|——————————————————————————————————|| VI | До 50 ||—————————————————————————————————|——————————————————————————————————|"; 3.6.4. таблицу пункта 3 дополнить позицией следующего содержания: "|—————————————————————————————————|——————————————————————————————————|| VI | До 8 ||—————————————————————————————————|——————————————————————————————————|"; 3.7. в приложении 3: 3.7.1. в таблице пункта 1.1: 3.7.1.1. дополнить строками 1.27,1.28 следующего содержания: "|—————|———————————————————————————————————————————————————————|———————————||1.27 |Медицинский персонал в детских садах (яслях), в |15 || |группах детских садов (яслей) для детей: | || |с туберкулезной интоксикацией, малыми и затихающими | || |формами туберкулеза; | || |с нарушениями функции опорно-двигательного аппарата и | || |другими дефектами физического развития без нарушения | || |психики; | || |с органическими поражениями центральной нервной | || |системы, в т.ч. детским церебральным параличом без | || |нарушения психики; | || |с нарушениями слуха и речи (глухонемых, оглохших, | || |тугоухих) | ||—————|———————————————————————————————————————————————————————|———————————||1.28 |Дома (отделения) сестринского ухода, хосписы, |15 || |отделения паллиативной помощи | ||—————|———————————————————————————————————————————————————————|———————————|"; 3.7.1.2. дополнить строкой 2.16 следующего содержания: "|—————|———————————————————————————————————————————————————————|———————————||2.16 |Медицинский персонал в детских садах (яслях), в |25 || |группах детских садов (яслей), садах для детей с | || |поражениями центральной нервной системы с нарушениями | || |психики; школах, школах-интернатах, детских садах | || |(яслях) и других учреждениях образования для детей с | || |дефектами умственного развития и детей с поражениями | || |ЦНС с нарушением психики | ||—————|———————————————————————————————————————————————————————|———————————|"; 3.8. в приложении 4: 3.8.1. пункт 1.1.1 дополнить абзацем следующего содержания: "врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу хосписов."; 3.8.2. пункт 1.1.2 изложить в следующей редакции: "1.1.2. 30 процентов тарифной ставки, оклада (должностногооклада) за первые три года и по 15 процентов за каждые последующиедва года непрерывной работы, но не выше 60 процентов: врачам-фтизиатрам, врачам-педиатрам и среднему медицинскомуперсоналу противотуберкулезных учреждений (подразделений), работающимна фтизиатрических участках по обслуживанию взрослого и детскогонаселения; врачам и среднему медицинскому персоналу расположенных всельской местности: участковых больниц, поликлиник и амбулаторий, втом числе линейных, а также структурных подразделений центральныхрайонных и центральных городских больниц, выполняющих функцииучастковых больниц, поликлиник и сельских врачебных амбулаторий; среднему медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов; врачам кабинетов, пунктов (отделений) неотложной медицинскойпомощи на дому."; 1 3.8.3. дополнить пунктом 1.1.2 следующего содержания: 1 "1.1.2 . 45 процентов тарифной ставки, оклада (должностногооклада) за первые три года и по 15 процентов за каждые последующиегода непрерывной работы, но не выше 60 процентов тарифной ставки,оклада (должностного оклада): заведующим, старшим медицинским сестрам терапевтических ипедиатрических отделений поликлиник, а также участковым врачамтерапевтам и педиатрам, участковым медицинским сестрамтерапевтических и педиатрических территориальных участков; фельдшерам, работающим на территориальных терапевтических ипедиатрических участках в поликлиниках и поликлинических отделениях; врачам общей практики (семейным врачам) и медицинским сестрамврачей общей практики (семейных врачей).".

Отрасли

  • 010.140.030.010.000 - Отмена, изменение и дополнение нормативных правовых актов
  • 010.140.040.010.000 - Общие вопросы
  • 010.140.040.035.000 - Соответствие федеральному законодательству правовых актов субъектов Российской Федерации
  • 010.140.040.040.000 - Правила, инструкции, указания и др.
  • 010.140.040.045.040 - Правила, инструкции, указания, порядки и иные решения
  • 020.010.050.030.000 - Компетенция
  • 060.020.020.000.000 - Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050)
  • 060.020.090.000.000 - Оплата труда
  • 060.020.180.010.000 - Работники бюджетной сферы
  • 060.020.180.090.000 - Медицинские работники